四合院：原本只想當個小透明分章閲讀 31

而有的更分，直接放话说，只林胜利愿意，都用考核，直接工程师安排。

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虽说都是些传言，俗话说，风，必有其因。

那些个厂子，也是没挖墙角的事。

管是对于工厂也好，还是对于个的仕途也好，把林胜利这么个年的天才，留在轧钢厂，那好，自用多说。

另外，对于心将，袁科锲而舍的为林胜利争取，也能直的视而见，多种因素加起，使得杨厂终于同意，可以将工程师晋级的考核时间提。

第24章 认清自己

而在这些天里，穿梭在各个车间练手实践的林胜利，成天的早晚归，在四院里就跟个小透明样，和四院里的接触的并多。

多的几次接触。

四院里的众算是看明了。

这个林胜利光“讲文明懂礼貌”，还若悬河，说起话那是个引经据典，张组织方向，闭领导指示的。

加这个烈士英模遗属、中专毕业的材生、饭桶、厂里技术员的部份。

德绑架了，占宜也行通，这个林胜利，就跟猬样，让无从，家只能敬而远之，维持表面的客，没愿意去主招惹。

对于这个结果，是林胜利乐见其成的，毕竟这切的切，都是林胜利计划好的结果。

可屡次在林胜利这里碰吃瘪的秦淮茹，对林胜利可谓是怨念颇！

每次遇见秦淮茹，林胜利就能觉那股股充怨念的眼神。

秦淮茹是有心想近乎，又怕被林胜利怼的哑无言血升。

对于秦淮茹那怨念的眼神，林胜利是本视而见，看就看去，谁爷得美是。

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到了工程师晋级的这天。

今天光是给林胜利个的考核，技术组和技术二组的技术员也都参与了晋级工程师的考核。

而技术二组的实习生，和技术三组的实习生金友谦，也参与了助理技术员的考核。

实习生和助理技术员的区别在于，实习生只能给技术员打打手，递递工什么的。

而助理技术员，是可以在工程师的带领指导，有限度的机实，可以维修些简单的零部件。

当然了，助理技术员和实习生最的区别，就是工资待遇了。

18级的实习生每月工资是27.5元，17级是31元，16级的是37元。

只升到助理技术员，哪怕是15级的助理技术员，工资都到了42.5，和实习生差了5块5.

知在这个年代，5块钱都赶些贫困家个月的伙食费了。

对于技术科的晋级考试，厂里还是比较重视的，厂领导包括杨厂、李副厂，技术科的袁科，以及几名车间主任都席了考核。

考核正式开始，先行的是笔试，也就是考核对于理论知识的掌。

理论考试是在起行的，工程师的晋级，和助理技术员的晋级，分属同的试卷，在厂里的会议室，由厂领导担任监考。

对于理论考试，那没什么可说的，林胜利分通，毕竟挂比解释。

到机实，先行的是助理技术员的考核。

技术二组的实习生，顺利的通了考核，加貌似理论知识，答得也错，晋级助理技术员八九离十了。

而技术三组的实习生金友谦，光是理论考核分数低，在实阶段，也是超时未完成考核。

由于未能完成这次考核，金友谦只能被迫从技术科离开，放到车间当名普通工。

厂里关于技术科技术员的晋级制度规定，技术科的实习生，每年必须参与次考核，连续三年，或者连续三次，未通考核晋级的实习生，放到车间成为普通工。

别看好像这个规定，貌似很苛刻似的。

可对于这些想学技术的实习生说，真的已经非常好了。

毕竟个小或者初中毕业的实习生，技术科就是18级的实习生，工资标准每个月27块5，和傻柱这个食堂厨的工资样，也相当于厂里级工的工资标准。

18级到16级实习生，就算笨点也可以在这个段位里混9年，每3年只能晋级小个段位就可以，毕竟这个段位的考核还是非常的简单的。

是在三年里连小级都晋级了，或者在9年里连个助理技术员都升到，说明本就是吃这碗饭的，工厂里也会无条件的继续培养。

当然了，虽然当成技术员，也可以成为名光荣的线工。

放到线也会对应的给相应的待遇，18.17级的实习生放车间对应级工标准，每月工资28元，16级实习生对应二级工标准每月35元。

旦通了晋升考核，晋级助理技术员，哪怕只是15级的助理技术员，那就算是厂里的才了。

般只能通实习生到助理技术员的跨越，那么就算是熬时间最最低也能熬到13级的技术员。

哪怕直晋了级，直在14.15级的助理技术员位置徘徊，也用担心厂里会把放到车间去当个普通工。

这次同参加考核的技术三组的金友谦，初中毕业，厂里已经三年了。

年半以通了17级实习生的考核，可能是第次考核，的于松的缘故，金友谦有些飘了，觉得自己行了，就开始每次考核都参与想速的晋级。

可技术的提升是个时间积累的程，但金友谦误以为自己是天命之子，想半年就成功晋级次。

可是想多了，无的现实的打脸，已经连续两次参加考核的，这是连续第三次参加晋级考核，谁劝都听。